組織に「他者理解」のマインドを!
【主な研修テーマ】
・ D&I(ダイバーシティ&インクルージョン)
・ アンコンシャス・バイアス
・ 職場の心理的安全性
・ 女性活躍推進
(キャリアデザイン/女性リーダー育成)
・ イクボス、イクメン育成
・ ハラスメント防止
・ メンター/メンティ育成
・ レジリエンス向上
・ 異文化理解/異文化コミュニケーション 等
すべての人には個性があり、独自の価値感があります。
昭和、平成、令和と移りゆく時代の中で、今ほど職場に
異なる価値観が共存する時代はなかったのではないでしょうか。
日本で少子化、高齢化、そして人口減少が続く現代、
生き方、働き方も多様化する中で、どうしたら組織が活性化し
そこで働く人々が輝くのかを、真剣に考えていく必要があります。
「他者理解」「相手目線」とは言葉でいうほど簡単ではありません。
ましてや、自分ひとりでは気づけることにも限界があります。
だからこそ、研修という場に価値があります。
研修では、様々なワークを通してアウトプットすることで
受講者様の間に気づきが生まれます。
そして、他者との違いを尊重できるようになることで
ご自身の働き方や生き方を見直す機会にしていただいています。
チームワークを育み、成長できる職場を一緒に作りましょう!
【研修費用】
基本料金:
半日(3時間)165,000円(税込)~
1日(6時間)264,000円(税込)~・受講者数12名様までを想定しております。
・旅費交通費が別途必要となります。
・オンライン研修も対応可能ですが
リアル・オンラインのハイブリッド式の場合には
別途費用をお願いしています。
・内容はお客様のご要望に応じて柔軟に対応いたします。
研修の目的や人数、お時間、回数などお気軽にご相談ください。また、長期的にわたり社員様の成長に関わらせていただく
コンサルティングプランもございます。